21 листопада 2025 року у залі засідань Вченої ради Національного університету «Полтавська політехніка імені Юрія Кондратюка» відбувся круглий стіл «Соціальний діалог в умовах змін», присвячений 27-й річниці створення Національної служби посередництва і примирення (НСПП).
Цей державний орган сприяє врегулюванню колективних трудових спорів. Він створений відповідно до Закону України «Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)» і займається прогнозуванням і попередженням конфліктів, посередництвом, примиренням сторін, забезпеченням соціального діалогу та підвищенням рівня правової культури учасників трудових відносин.
З вітальним словом до учасників заходу звернулася ректорка університету Олена Філонич, підкресливши, що Полтавська політехніка як освітній, науковий та інноваційний центр завжди виступає за принципи соціального партнерства і захист прав усіх учасників освітнього процесу. Вона зазначила, що соціальний діалог у період війни — це не лише механізм урегулювання трудових питань, а й інструмент зміцнення держави та її інституцій, і Національна служба посередництва і примирення відіграє ключову роль у формуванні цивілізованої системи трудових відносин, запобігаючи конфліктам і сприяючи суспільній злагоді.
До вітальних виступів долучилися також:
• Олександр Лемешко, перший заступник голови Полтавської обласної ради, який відзначив ключову роль профспілок освіти і науки України у збереженні педагогічних кадрів, захисті прав працівників та забезпеченні стабільності освітнього процесу під час війни;
• Владислав Носенко, представник Уповноваженого Верховної Ради України з прав людини у Полтавській області, який акцентував увагу на необхідності посилення соціального захисту працівників, своєчасній виплаті заробітної плати, особливо на підприємствах із складним фінансовим становищем, а також на ролі ефективного діалогу у запобіганні колективним трудовим конфліктам.
Модерувала дискусію керівниця відділення НСПП у Полтавській області Оксана Атаманюк, яка представила ключові результати діяльності служби за 2024–2025 роки. Серед них — внесення до Верховної Ради України нового законопроєкту «Про колективні трудові спори», затвердження професійних стандартів «Трудовий медіатор» та «Трудовий арбітр», розвиток інституту трудової медіації у співпраці з Міжнародною організацією праці, а також успішне врегулювання десятків колективних трудових конфліктів на підприємствах по всій країні.
У роботі круглого столу взяли участь соціальні партнери:
• Любов Нерозя, голова Полтавської обласної організації Профспілки працівників освіти і науки України;
• Ірина Богуш, голова Полтавської обласної організації профспілки працівників державних установ України;
• Роман Прокопенко, заступник голови Полтавської обласної ради профспілок.
Спікери підкреслили, що тристороння взаємодія держави, роботодавців і профспілок є фундаментом стабільності ринку праці та передумовою ефективної підтримки працівників у час війни.
Підсумовуючи, учасники круглого столу одностайно відзначили: в умовах воєнного стану соціальний діалог стає не лише інструментом вирішення трудових питань, а й важливим чинником стійкості України. Проведення заходу на базі Полтавської політехніки засвідчило відкритість університету до суспільних ініціатив, готовність підтримувати ефективну комунікацію між різними секторами та сприяти формуванню культури правової взаємодії й партнерства в регіоні.
Медіацентр
Національного університету
«Полтавська політехніка імені Юрія Кондратюка»
